GaiWork は、技能実習・特定技能をはじめとする外国人スタッフを複数の現場で雇用する事業者向けの、労務・人事一元管理プラットフォーム。数百名規模の人員と在留資格を一画面で管理します。
在留期限管理・現場別の給与計算・人員ライフサイクル・多言語対応 ─ 外国人雇用に必要な4つの軸を同時に満たすプラットフォームを、ゼロから6ヶ月で内製構築した、新規プラットフォーム立ち上げストーリー。
GlobalStaff Japan株式会社様は、技能実習・特定技能をはじめとする外国人スタッフを、全国の複数センター・工場で雇用・配属する事業者様です。雇用人員は数百名規模に及び、応募・面接から在職、退職までのライフサイクル全体を管理しています。
外国人雇用には、在留資格・在留期限の厳格な管理、現場ごとに異なる就業・給与ルール、日本語が母語でないスタッフへの配慮など、独自の難しさがあります。これらを1つの基盤で支えるため、GaiWork はゼロから内製で構築されました。
いずれも技術選定の問題ではなく、コンプライアンス・人事工数・現場運用に直結する事業要件。ゼロからの新規構築で「同時に成立させる」設計が必要でした。
在留資格管理・給与計算・人員ライフサイクル・多言語/権限の4領域を、GlobalStaff Japan株式会社様と共に、ゼロから内製で構築しました。各領域は独立しつつ、1つの管理画面で統合されています。
Vue.js
Vuex
⚡vue-i18n
Laravel
PHP
⚡Laravel Passport
MySQL
この基盤は技術指標ではなく、コンプライアンス遵守・人事工数削減・現場運用の効率化といったビジネスアウトカムを継続的に生み出します。